聘！江苏省知识产权保护中心（江苏省专利信息服务中心）招聘各专业高层次人才

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来源：IPRdaily中文网（iprdaily.cn）

原标题：江苏省知识产权保护中心（江苏省专利信息服务中心）2021年公开招聘高层次人才公告

8月1日——10月31日，中国（江苏）知识产权保护中心公开招募高层次人才，如果你是高端装备产业、新型功能和结构材料产业领域的博士或精通专利预审服务的牛人，还在等什么！

提示：“聘”栏目为四二六人才平台（426.cn）针对于企事业单位、服务机构、律师事务所开辟的知识产权人才专栏，如果您有招聘需求，可将招聘需求发送至zhaopin@426.cn。

江苏省知识产权保护中心（江苏省专利信息服务中心）为江苏省知识产权局所属公益一类事业单位，为更好地选拔优秀适岗人才，满足事业发展需要，现决定面向社会公开招聘高层次人才（事业编制）。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）等规定，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

具体岗位及各岗位招聘条件等详见《江苏省知识产权保护中心（江苏省专利信息服务中心）2021年公开招聘高层次人才岗位表》（附件）。招聘岗位表可在江苏省人力资源和社会保障网站（http://jshrss.jiangsu.gov.cn）、江苏省知识产权局网站（http://jsip.jiangsu.gov.cn）、江苏省知识产权保护中心（江苏省专利信息服务中心）网站（http://www.jsipp.cn）上查询。

二、资格条件

（一）应聘人员应具备以下条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法和法律。

3.品行端正，团结协作，敬业乐群，廉洁奉公。

4.适应岗位要求的身体条件。

5.年龄条件：年龄不超过40周岁（1981年7月1日以后出生）。

6.符合岗位要求的其他资格条件。其中，工作经历计算的截止日期为2021年6月30日。

取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。

（二）不得报考情形

1.现役军人或普通高校在读非应届毕业生。

2.应聘人员与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘组织（人事）、纪检监察岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位。

3.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

（三）有关要求

1.应聘人员在国（境）外取得学历学位的，须取得经教育部中国留学服务中心认证的证明。

2.博士研究生须在2021年7月31日前取得学历证书和学位证书。

3.岗位要求有大学英语六级的，需提供相应的合格证书，只有六级考试成绩通知单的，相应的成绩不低于425分。在官方语言为英语的国家取得学历学位的留学回国人员，应聘有英语六级要求的岗位时，可以不提供英语六级的合格证书或成绩通知单。

三、报名方式

（一）报名方式、时间

报名采用网络方式进行。报名、照片上传、资格初审，均通过网络同步进行。报名网址：http://sydwzk.jshrss.gov.cn/（江苏省属事业单位公开招聘平台）。

报名、照片上传时间：2021年8月1日9:00－10月31日16:00；

资格初审时间：2021年8月1日9:00－11月1日16:00；

陈述申辩：2021年8月1日－11月2日期间9:00－16:00；

对初审异议的处理：2021年8月1日9:00－11月2日17:30。

（二）网上确认

1.应聘人员网上提交报名信息48小时后（节假日顺延）可到报名网站查询是否通过招聘单位资格初审。

2.本次招聘收取报名费100元/人。

3.未按时在网上报名、上传照片视为报名无效。

（三）报名注意事项

1.考生须诚信应聘，不弄虚作假、不违纪违规、不随意放弃，须按招聘岗位要求和网上提示，如实填报个人信息，报名表中所填专业应与毕业证书专业一致，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整、有效。对弄虚作假、违规违纪者将分别给予取消报考资格、考试成绩、聘用等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。

2.照片上传要求为本人近期免冠2寸正面证件电子照片（jpg格式，大小在20KB以下）。

3.资格初审通过后，不得更改报名信息。需使用本人有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

4.本次招聘高层次人才岗位为长期招聘岗位，自公告发布10个工作日后，根据岗位报名情况，确定各期考核人选，适时启动考核程序（一般每月组织一次），以江苏省知识产权保护中心（江苏省专利信息服务中心）通知为准，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期至2021年10月31日。各期招聘结果、岗位招聘进展和空缺等情况，将在江苏省人力资源与社会保障网、江苏省知识产权局网站、江苏省知识产权保护中心（江苏省专利信息服务中心）网站发布。

四、招考方式

招聘单位或主管部门根据公告要求组织资格复审和考核，资格复审、考核的时间、地点将通过江苏省知识产权局网站（http://jsip.jiangsu.gov.cn）、江苏省知识产权保护中心（江苏省专利信息服务中心）网站（http://www.jsipp.cn）公告方式通知报名资格初审合格的应聘人员，应聘人员应按规定时间和地点参加资格复审、考核，否则按弃考处理。

按目前疫情防控有关要求，考生须提前14天申领“苏康码”，考试当天“苏康码”为绿码且经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入指定地点参加资格复审、考核等。

（一）资格复审

资格复审时，考生须根据单位要求持本人有效身份证、毕业证、学位证、相关岗位所需的证书、工作经历的证明（需提供有效的相关工作岗位聘用合同或证明）等，近期2寸免冠照片1张；在国（境）外取得学历学位的人员须出具教育部中国留学服务中心的学历学位认证证明。上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。资格复审通过者方可参加面试考核。

（二）考试方式

本次招聘高层次人才岗位，采取面试的方式进行。

面试成绩满分100分，拟聘用人员的合格分数线为70分，成绩当场公布，面试成绩为最终成绩。

五、考察与体检

考试结束后，在面试合格人员中，按岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。有工作单位的体检人员须于体检前提供单位同意报考的证明。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

体检结束后，对体检合格人员组织考察，并根据考察和体检结果，研究确定拟聘用人员名单。因体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，招聘主管部门（单位）提出是否递补的意见，报省人力资源社会保障厅审核。如递补，在该岗位的面试合格人员中，按考生成绩从高分到低分一次性递补。

六、聘用

拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站  （http://jshrss.jiangsu.gov.cn）、江苏省知识产权局网站（http://jsip.jiangsu.gov.cn）、江苏省知识产权保护中心（江苏省专利信息服务中心）网站（http://www.jsipp.cn）上公示7个工作日，公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、现工作单位、学习单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。

对公示无异议人员，江苏省知识产权保护中心（江苏省专利信息服务中心）向省事业单位人事综合管理部门备案并办理相关手续后，按规定与拟聘用人员签订聘用合同，约定试用期。试用期满考核合格，予以定岗定级；考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。拟聘用人员与江苏省知识产权保护中心（江苏省专利信息服务中心）订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在中心最低服务3年（含试用期）。

聘用审批后，在用人单位规定期限内不与用人单位签订聘用合同，或在职人员提供不了与原单位解除关系证明，或应届毕业生未能在2021年7月31日前取得相应学历学位证书的，取消聘用资格。

七、招聘咨询

江苏省知识产权局政策咨询：025-83236370。

江苏省知识产权保护中心（江苏省专利信息服务中心）报名咨询：025-83238219。

八、招聘监督

江苏省知识产权局机关纪检监督电话：025-83236386。

九、招聘举报

江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。

举报信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn。

举报电话：025-83230723。

附件：《江苏省知识产权保护中心（江苏省专利信息服务中心）2021年公开招聘岗位表》

点击“阅读原文”，查看岗位招聘表

来源：IPRdaily中文网（iprdaily.cn）

编辑：IPRdaily王颖          校对：IPRdaily纵横君

注：原文链接：聘！江苏省知识产权保护中心（江苏省专利信息服务中心）招聘各专业高层次人才（点击标题查看原文）

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